Translation of "performance management procedures" to French language:
Dictionary English-French
Management - translation : Performance - translation : Performance management procedures - translation : Procedures - translation :
Examples (External sources, not reviewed)
| procedures 26. Performance ratings per se are a management prerogative. | 26. L apos attribution des notes est une prérogative du supérieur hiérarchique. |
| Performance management | Performance management |
| (ii) Performance management | ii) Suivi du comportement professionnel |
| (iii) Performance management | iii) Suivi du comportement professionnel |
| TEST CONDITIONS, PROCEDURES AND PERFORMANCE REQUIREMENTS | CONDITIONS ET PROCÉDURE D'ESSAI ET PRESCRIPTIONS FONCTIONNELLES |
| Monthly system performance check up procedures | Procédures mensuelles de contrôle des performances du système. |
| At the institutional level, rules, management systems and administrative procedures should require honest reporting, sharing of information and accountability for performance. | Au niveau institutionnel, il faudrait assortir les règles, les systèmes de gestion et les procédures administratives de l'obligation d'établir des rapports transparents, de diffuser de l'information et de rendre des comptes. |
| Reform and improve management performance | Réforme et renforcement de la gestion administrative |
| A. Performance management appraisal and | A. Suivi du comportement professionnel notation |
| MODULE III PERFORMANCE MANAGEMENT SKILLS | MODULE III TECHNIQUES RELATIVES AU SUIVI DU COMPORTEMENT PROFESSIONNEL |
| management costs including performance fees, | frais de gestion, y compris les frais d'exécution, |
| II. PRINCIPLES RELATING TO PERFORMANCE APPRAISAL PROCEDURES | Principes relatifs aux procédures de notation |
| Management of centralised procedures | Gestion des procédures centralisées |
| (r) security management procedures. | (r) procédures de gestion de la sûreté. |
| Improving the performance of senior management | Améliorer la performance de la haute direction |
| A. Performance management appraisal and recognition | A. Suivi du comportement professionnel notation des fonctionnaires et reconnaissance du mérite |
| 2.2 Performance and quality management initiatives | 2.1 Transparence et accès aux documents |
| 2.2 Performance and quality management initiatives | 2.2 Initiatives en matière de performance et de gestion de la qualité QMS |
| 2.2 Performance and quality management initiatives | 2.2 Initiatives en matière de performance et de gestion de la qualité QMS |
| 2.2 Performance and quality management initiatives | 2.2 Initiatives en matière de performance et de gestion de la qualité (QMS) |
| 2.2 Performance and quality management initiatives | Initiatives en matière de performance et de gestion de la qualité QMS |
| Quality management system and performance indicators | Système de gestion de la qualité et indicateurs de performances |
| 4.3 Specific provisions on procedures, performance and conditionalities | 4.3 Dispositions spécifiques concernant les procédures, les performances et conditionnalités |
| A Communication on Senior Management has been adopted which proposes improvements to selection procedures, appointments and career mobility of senior management (A1 and A2 officials) as well as regular performance appraisals. | Adoption d une communication sur le personnel d encadrement supérieur proposant une amélioration des procédures de sélection, de nomination et de mobilité des carrières des fonctionnaires supérieurs (A 1 et A 2) ainsi qu une évaluation régulière des prestations. |
| 3.2 Simplifying management and procedures | 3.2 La simplification de la gestion et des procédures |
| This process is known as performance management. | C apos est cet ensemble que l apos on désigne par l apos expression quot suivi du comportement professionnel quot . |
| Collaboration on Air Traffic Management performance measurement | partage d'informations et d'avis dans le domaine de l'harmonisation mondiale des normes et procédures requises pour le déploiement (mise en œuvre) de l'ATM |
| environmental management measures to improve environmental performance, | mesures de gestion environnementale destinées à améliorer les performances en matière d environnement, |
| Human resources management, including reporting, performance management and training and coaching skills. | Gestion des ressources humaines, y compris l'établissement de rapports, le suivi du comportement professionnel et les compétences en matière de formation et d'orientation. |
| Understand policy and operational procedures for performance appraisal system | Comprendre les principes de base et les méthodes opérationnelles applicables à un système de notation des fonctionnaires |
| The following procedures shall apply to the performance scheme | Les procédures suivantes s'appliquent au système de performance |
| (viii) Identify appropriate key performance indicators for the performance management of external audit services | viii) Identifier les indicateurs de résultat déterminants qui seraient les plus appropriés pour le suivi des résultats en ce qui concerne les services d'audit externe |
| (m) operational procedures, including resource management | (m) procédures opérationnelles, dont la gestion des ressources |
| (o) safety and quality management procedures | (o) procédures de gestion de la sécurité et de la qualité |
| 4.2.3 Streamlining and simplifying management procedures | 4.2.3 Rationaliser et simplifier les procédures de gestion |
| E. Timetable for implementation of performance management measures | E. Calendrier d apos application des mesures relatives au suivi du comportement professionnel |
| Action 5 Ensure continuing evaluation of management performance | Action 22 Assurer une évaluation continue de l efficacité de la gestion |
| In paragraph 84, the Board recommended the establishment of policies and procedures on results based management to provide for strategic planning, setting of targets, monitoring processes, promoting effective management decisions and reporting on performance. | Au paragraphe 84, le Comité a recommandé à l'Office d'établir, aux fins de la gestion axée sur les résultats, des politiques et procédures prévoyant une planification stratégique, la définition d'objectifs, et la mise en place de dispositifs de suivi, et lui permettant d'être efficace sur le plan des décisions de gestion et des rapports sur les résultats. |
| (a) A stronger focus on the importance of a performance related management environment in which senior management set the tone in reinforcing the credibility of performance appraisal and management | a) On soulignait davantage l apos importance d apos un style de gestion axé sur les résultats et dans lequel les fonctionnaires supérieurs donnaient l apos exemple en renforçant la crédibilité du système de notation et de suivi du comportement professionnel |
| UNRWA agrees that on the broader topic of results based management, policies and procedures should be established in order to enhance strategic planning, set targets, monitor processes, promote effective management decisions and report on performance. | L'office reconnaît qu'en ce qui concerne la question plus vaste de la gestion axée sur les résultats, il faudrait établir des politiques et procédures afin de renforcer la planification stratégique, de fixer des objectifs, de suivre les processus, de promouvoir l'adoption de décisions efficaces en matière de gestion et de faire rapport sur l'exécution. |
| valuation , custody , administration and risk management procedures | les procédures d' évaluation , de dépôt , d' administration et de gestion des risques |
| To establish personnel management tools and procedures. | de mettre en place des outils et des pro cédures de gestion du personnel. |
| procedures for the management of ETCS identities. | les procédures de gestion des identifiants de l'ETCS. |
| Procedures for the management of ETCS identities. | les procédures de la gestion des identifiants de l'ETCS. |
| (d) Strengthened links between performance management and career development | d) Renforcement du lien entre le suivi du comportement professionnel et l'organisation des carrières |
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